De findes desværre i kommuner, regioner, staten og i offentlige forsyningsselskaber.

De bør/skal afskaffes. Fundamentet bør være de normale overenskomster, der gælder på arbejdsmarkedet.

Alt det 'sludder om fastholdelse' og andre begrundelser, er noget som forbund/advokater har opfundet for at presse løn/vilkår op.

Har personens arbejdet for lønnen været værdiskabende, så ok. 

Hvis ikke må ansættelsen jo bare slutte efter normale overenskomster.

Man kunne jo starte med at "solcellemætte" de bebyggede arealer, inkl. parkeringsarealer.

Hertil godt med vindmøller, som også har den fordel at de leverer mere jævnt over året.

Solcelleørkner på frugtbar jord giver naturligvis ikke mere natur end byg- eller rapsørkener, som jo dog har den fordel at de skifter lidt farve med årstiden.

Og lige præcis i samme forår 2022 står Dan Jørgensen på TED scenen og fortæller verden at vi er stoppet med al fremtidige licenser : https://youtu.be/adJnm7Yopdo?si=XogxODiHj9u4_Htl [5:25]

Hvorfra har ministeriets folk fået magt til at praktisere modsat af politikernes prædiken? 

De anlæg som vi laver, er alle no-break anlæg, da langt det meste IT udstyr har det skidt med selv små "blink" i lyset. Der kan ofte være hybridløsninger, hvor dele af installationen forsynes direkte fra UPS'en og andet udstyr får forsyning fra en ATS (Automated Transfer Switch). Den sidste er ofte tyristor-baseret og vil producere "blink" i lyset. Andet udstyr kan også forsynes fra generatoren og der vil der være et egentligt udfald, før forsyningen er tilbage.

Der er oftest en kombination af alle tre typer i hospitalerne.

Det kostede mange penge for de små samfund som hoppede på den.

Var der ikke mange borgere, der blev tvangstilsluttede? Det er vel ikke det samme som "at hoppe på den".

Broken link - Put ["magnus hornø gottlieb"  DK  "power grid"]  i din yndlings søgemaskine.....

??